Close Previous Next Previous Next Go up Go down Go up Go down Back to top Previous Go back Open menu Sound off Sound on Search Manager Calendar Date Comments Reading time Author Categories Tags Facebook Twitter Instagram LinkedIn YouTube Phone Play Play Pause Languages Oficina virtual Tu perfil

Blog

Confira as últimas tendências do mercado de trabalho e dicas para uma procura ativa de emprego.

Cabecera blog

Como manter os colaboradores motivados?

Mónica Bastos, Area Manager Nortempo Centro, aborda um dos temas mais importantes do mundo laboral – a motivação – partilhando técnicas/estratégias mais eficazes para motivar os colaboradores.

Otimiza as tuas redes sociais para procurar emprego

Ter redes sociais pode ser uma enorme vantagem, bem como poderá ser um handicap se não souberes como usa-las a teu favor! Neste artigo damos-te dicas para te tornares um expert em social media e para descobrires como otimizar as redes a teu favor, aquando da busca de emprego

A Liderança feminina e Equidade de Género

Em 2019, o Relatório do Fórum Económico Mundial, definiu que ainda faltavam 136 anos para existir igualdade de género no meio corporativo. Um estudo das Nações Unidas para o Desenvolvimento para o Desenvolvimento (2020), revela que 90% da população mundial tem ainda algum tipo de preconceito na questão da igualdade de género em áreas como a política, economia, educação e violência doméstica.

Como lidar com a ansiedade no pós-férias

Sabias que uma grande parte de trabalhadores experienciam sentimentos de tristeza, sono, falta de motivação e irritabilidade no pós-férias? Em situações mais graves, pode conduzir a casos de ansiedade e acredita, são muito mais comuns do que imaginamos!

Os custos de um mau processo de recrutamento

É fundamental que a sua empresa tenha uma equipa de especialistas em Recursos Humanos, que selecionem profissionais de forma ágil, uma vez que um mau processo de recrutamento poderá ter um elevado custo, tanto económico como produtivo.

Como gerir equipas em meses de férias?

Os meses de verão representam férias para muitas empresas: muitas fecham totalmente e outras, apesar de se manterem operacionais, lidam com a redução de funcionários. Em meses assim, é importante assumir uma (maior) gestão e controlo da equipa de forma a evitar desastres profissionais.

Daniela Gonçalves, Branch Manager da Nortempo Maia, mostra a sua visão face à gestão de equipas em período de férias.