5 Vantagens de contratar colaboradores com mais de 50 anos
Contratar colaboradores séniores e com mais de 50 anos, para além de ser benéfico para as organizações, contribui para a construção de uma sociedade mais inclusiva e justa.
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O que mudou no código do trabalho em 2023
Descubra as mudanças no Código do Trabalho, em Portugal, ao longo deste ano. Nesta entrevista, Pilar Morais, Gestora de Recursos Humanos & Jurídicos Nortempo Portugal, explora a importância do Código do Trabalho, as alterações recentes relacionadas com o Trabalho Temporário, os estágios e os períodos experimentais, além das novas leis relativas ao equilíbrio entre vida profissional e pessoal.
Social Recruiting: O que é e como tirar partido do recrutamento nas redes sociais
Neste artigo vamos explorar o que é Social Recruiting (ou recrutamento nas redes sociais) e debruçar-nos sobre como as empresas podem aproveitar o seu potencial para atrair uma força de trabalho personalizada, de forma mais eficiente.
O Papel dos RH na Promoção da Sustentabilidade
Promover a sustentabilidade no departamento de Recursos Humanos é o grande desafio do momento. Liliana Oliveira, Branch Manager Nortempo Aveiro debate este tema no seu novo artigo.
A Importância do Trabalho Temporário nas Pequenas e Médias Empresas
Portugal é um país conhecido pela sua rica história, cultura vibrante e, mais recentemente, pelo seu crescente setor de pequenas e médias empresas (PMEs). As […]
Digitalização de processos: vantagens para clientes e candidatos
Em que consiste a digitalização de processos e qual a experiência que temos tido na Nortempo Portugal neste sentido? Ana Guedes, Manager CPO da Nortempo partilha os seus insights neste sentido.